中国人工智能发展全球第一,但人工智能人才却稀缺到年薪100万难招到人!

网友投稿 2019-02-14 15:04

随着人工智能的发展,各种黑科技陆续进入我们的视野。从无人驾驶到手机AI功能,这些都在逐渐打破我们的认知。以前的语音助手给我们的印象是死板、程序化的,而如今搭载了AI技术的语音助手,则让我们体验了到了人与机器的无障沟通。

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像是去年推出的拍照最强机就在拍照的时候可以AI识别场景。

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   前几年,当人们听到“人工智能、AI”这些词时,总觉得这些电影里的产物距离我们还很遥远;可如今当我们再次提到AI,更多的人眼神里会不自觉的流露出期待和恐慌,这也说明AI的发展已经从理论变为为现实。

据一些权威机构发布的数据,我们可以看出中国在AI论文产出上领先于世界其他国家,目前位居全球第一,而素以科技实力强大自称的美国却在该领域落后于我们,位居第二。

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全球Al论文产出最多的20个国家和地区(单位:篇)

在经济全球化以及科技全球化的今天,我们都知道科学技术的提升制约着一个国家的发展,因为科学技术是第一生产力。

中国在人工智能领域的快速发展已经引起了美国的重视,作为全球在人工智能领域最具竞争力的两个国家,美国和中国的博弈已经在无形之中展开。

有权威分析指出,中美两国在 AI 产业所占份额正发生的微妙变化,全球来看,美国在 AI 产业所占份额已经逐渐下降,而中国的比例不断上涨,包括在近日CB Insights 发布的 AI 100 2019 报告中,全球100 家最有前景的 AI 初创公司名单上,有 6 家为中国公司,包括商汤、依图、第四范式、 旷视、Momenta、地平线等。

但看似发展迅猛的中国AI,实则面临着人才紧缺的诸多问题。

据数据显示,2018年上半年,全球AI融资规模达到435亿美元,而中国就达到了317亿美元,占到了全球四分之三以上。与创投热度呈鲜明对比的是AI人才的紧缺,当前供求比已达到1:10,缺口达500万,供需严重失衡。

人才极度短缺必然导致薪资水涨船高。据报道,近年来AI相关应届生年薪可达50万,优秀毕业生甚至达到80万起步,但依然“一将难求”,而对于精英人才,给出百万以上年薪的名企也不在少数。

之所以会出现这样的局面,也因为AI学习是一个复杂的系统工程,需要数学、统计、概率、机器学习、神经网络、深度学习等众多学科知识,同时还要掌握业界普遍应用的各种技术栈和框架。

而仅仅学习理论知识并不够,必须经过大量真实的项目实践,才能熟练地将人工智能运用于企业项目产品。而后者正是当前AI教育领域普遍的痛点。

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原因是,这套教材是专为幼儿园小班的小朋友们设计的。据说是由中国科学院自动化所、谷歌及其他相关高校的AI专家指导,历时近三年编著而成,一共分为6门课程。还配备有专门学习Scratch和Python集成开发环境的人工智能云平台。

尽管这套幼儿园教材和云平台看起来效果成谜,但AI教育低龄化原则上还是符合历史大趋势的。

我们都知道虽然AI是一种趋势,很多家长也热衷于让孩子从小学习这种前沿的技术,但归根结底,AI的学习对于低龄阶段的孩子是不适合的。

原因在于: AI编程本身的复杂性、AI知识更新迭代快、AI教育体系不成熟,在这三大因素的制约下,AI直接进入低龄阶段是不现实的。

虽然拥有一个会编程、开发程序的“天才”孩子,对家长来说是一件很有面子的事情,但引导孩子对AI、人机世界产生兴趣,更值得骄傲。

比如选择一些比较成熟的AI硬件,让孩子通过人机对话来互动,培养与智能机器共处的习惯和意识;亦或是引入一些标准化的STEM课程,开始培养孩子在空间、艺术、工程上的一些意识,帮助他们理解和认知世界的同时,也可以为AI打下逻辑和创新的思想基础。

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