思维导图 | 阿次管理百课“看准人” 模块导图汇总

网友投稿 2019-01-23 14:06

01 管理本质

管理就是让别人做你想做的事

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02 首因效应

先入为主,再难后来居上

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03 面部地理学

一脸带百相,观脸可识人

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04 结构化面试

一环套一环,面试有套路

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05 前因加后果,经历信得过

非结构化面试

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06 穿戴心理学

你的衣服会暴露你的内心

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07 闻声识人见字如面,闻声识人

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08 心理密码

言未击而意已生

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09 真实的谎言

谎言有善意,看破不说破

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10 归因偏差

理由千千万,贵在要自省

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11 冰山模型

水下有玄机,深藏而不露

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12 九宫格

绩效加潜力,全面看人才

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13 DISC

职场动物园

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14 圣人愚人

才者,德之资也;德者,才之帅也

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15 从众效应

墙上一棵草,风吹一边倒

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16 木桶原理

长板再突出,短板定上限

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17 二八定律

80%的产出永远来自于20%的员工

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18 选择障碍

鱼和熊掌,不可兼得

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19 贝尔宾团队

九种角色是否能打造完美团队

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20 土库曼模型

优胜劣汰,也要好聚好散

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